La Legislatura porteña analiza un proyecto para crear un Código Procesal Laboral propio
La iniciativa busca establecer reglas específicas para los procesos de la Justicia del Trabajo en la Ciudad y propone incorporar criterios de oralidad, celeridad, gratuidad y herramientas digitales.
Las comisiones de Justicia, Asuntos Constitucionales y Legislación del Trabajo de la Legislatura de la Ciudad de Buenos Aires analizaron un proyecto de ley que propone crear un Código Procesal para la Justicia del Trabajo porteña.
La iniciativa, impulsada por el jefe de Gobierno, plantea establecer un sistema procesal propio para abordar los conflictos laborales dentro del ámbito de la Ciudad, con el objetivo de facilitar el acceso de los trabajadores a la Justicia y agilizar la resolución de los procesos.
La reunión conjunta estuvo encabezada por Inés Parry, presidenta de la Comisión de Justicia; Hernán Reyes, titular de la Comisión de Asuntos Constitucionales; y Matías Barroetaveña, presidente de la Comisión de Legislación del Trabajo.
Expositores y especialistas
Durante el encuentro participaron especialistas y representantes de distintas instituciones vinculadas con el derecho laboral, quienes expusieron sus puntos de vista sobre el proyecto.
Entre los participantes estuvieron Diego García Vilas, exlegislador y director del Observatorio de Políticas en la Jurisdicción del Trabajo del Consejo de la Magistratura de la Ciudad; Miguel Omar Pérez, exjuez de Cámara y de primera instancia y docente universitario; y Adriana Rita Fernández, exsecretaria, docente y magíster en la materia.
También expusieron Javier Marcelo Katz, abogado especializado en derecho laboral individual y colectivo; María Suyai Lutz, representante de la CTA Trabajadores; Romina Stampone, integrante de la Asociación de Abogados y Abogadas Laboralistas; y Verónica Cuarterola, representante de la Corriente de Abogados Laboralistas “7 de Julio”.
La lista de expositores se completó con Pablo Kleiman, en representación de la CTA Autónoma, y Mariana Lía Paulino Castro, subdirectora del Instituto del Derecho Internacional del Trabajo del Colegio Público de Abogados de la Capital Federal.
Los principales ejes del proyecto
Entre los aspectos centrales de la propuesta se encuentran la incorporación de la oralidad y la búsqueda de mayor celeridad en los procedimientos laborales.
El proyecto también contempla la gratuidad de los procesos para los trabajadores y plantea herramientas destinadas a facilitar el acceso a la Justicia.
Otro de los ejes está relacionado con la incorporación de recursos tecnológicos. La iniciativa propone avanzar en la digitalización de los procesos y en la utilización de audiencias virtuales como mecanismos para agilizar los trámites y reducir los tiempos de resolución.
La creación de un código procesal específico para la Justicia del Trabajo se presenta, además, como parte del proceso de fortalecimiento de la autonomía de la Ciudad de Buenos Aires en materia de administración de justicia.
